8月28日，以“聚才乃壮 富士则康”为主题的2019年富士康专场招聘会在莲湖广场举行，当天，共吸引了1100余名求职者到场，达成用工意向的有600余人。

　　炎炎的烈日，挡不住求职者的热情，招聘会现场，众多市民前来咨询，有自己找工作的、还有父母前来为子女咨询工作信息的……现场十分热闹。

　　“8月至10月是衡阳富士康用工高峰期，随着市场整体氛围回暖和近期订单量的增加，企业用工需求也随之增长，预计总需求基础人力将达到7000余人。”衡阳富士康招募专员刘明慧告诉记者，为吸引更多求职者，公司制定了一系列旺季激励政策，包括在此期间入职新员工，首先试用期底薪由原来1750元上调至1900元，三个月转正后底薪由1950元上调至2100元，其次增加旺季激励奖金600元/月(共发三个月)，综合月薪可达3800-4500元；针对公司转正后离职老员工，可享受离职返聘政策，入职直接免除试用期环节算同时享受旺季600元/月的激励奖金。在工作岗位方面，富士康公司为求职者提供手工作业员、sMT作业员、仓管、品质检验等众多岗位。

　　“本次招聘会是通过人才市场实现就业的重要举措，这次招聘会的顺利开展，充分发挥了人力资源机构在促进劳务供需协作、助力当地就业中的重要作用。”白沙洲工业园党工委委员、总工会主席刘林生表示，希望通过此次招聘会，让更多的外出务工者了解白沙洲园区企业的用工需求、就业优惠政策，鼓励吸引更多的外出务工人员就近就地就业，从而更好满足企业用的需求工需求，也将会使更多的未就业毕业生尽早实现就业，帮助毕业生拓宽就业渠道、提升就业能力，多层次满足园区就业需求。

　　衡阳市民李贵华现场与企业达成了初步用工协议，他向记者介绍：“我之前一直在广东打工，去年年底辞职后，一直闲在家里，偶尔在建筑工地打打零工。签订合同以后我每个月都有固定收入，也方便照顾家里，感谢党委政府和白沙洲工业园区为我们老百姓搭建这么好的求职平台！”